Individuele coaching

Hoe geef ik leiding in tijden van transitie, wat vraagt dat van mij? Hoe draag ik bij aan de gewenste beweging naar het nieuwe, zonder de aandacht voor het nu te verliezen? Hoe houd ik rekening met het belang van mijn organisatie en de mensen waarmee ik werk? Hoe bestrijd ik niet het oude denken en doen, maar geef ik ruimte aan het nieuwe denken en doen? De coaches van Ditis’Em begeleiden je in je rol als leider bij transities. We inventariseren hoe ver je bent en wat je verder nodig hebt als leider bij een verandering. Zodat je de organisatie, het team of je collega’s perspectief, rust en stabiliteit kunt bieden. Maar ook de angst voor het nieuwe, de onzekerheden, de frustraties en zelfs de pijn herkent en erkent. Waardoor je op het juiste moment de goede beslissingen neemt, zodat het afscheid nemen van het oude, de toekomst niet in de weg staat.